千葉県教育委員会

千葉県教育委員会と人事異動に関する交渉を行いました。 人事を機械的強制的に行わない、臨時的任用講師の同一校継続勤務、広域人事交流、再任用教員の希望を書面確認など30項目を文書要求し、回答に対して、再要求しました。

「10年未満経験者に特別支援学校や特別支援学級担任になることを前提とした人事を強制しないこと」 に対する回答で、「強制しないこと」は確認できましたが、「人材育成を意図した配置」は「支援学級の子どもたちを、教材や練習台と見ている」と撤回再回答を求めました。